Responsabilité Sociétale

Notre engagement RSE

Chez EcoMobil SAS, la RSE n'est pas un outil de communication : c'est le cœur de notre modèle d'affaires. Chaque décision stratégique intègre les dimensions environnementale, sociale et de gouvernance.

-68%
Émissions CO₂ vs 2020
94%
Déchets recyclés ou valorisés
100%
Énergie renouvelable
2 500
Arbres plantés en 2025
6/17
ODD de l'ONU appliqués
100%
CDI, salaires au-dessus du SMIC +15%

Les 3 piliers de notre démarche RSE

Conformément au référentiel ISO 26000 et aux 17 Objectifs de Développement Durable de l'ONU.

Pilier 1

Environnement

  • 100% de nos locaux alimentés en énergie renouvelable (contrat EDF Vert)

  • Flotte de livraison 100% électrique depuis 2022

  • Programme de recyclage des batteries en partenariat avec SCRELEC

  • Bilan carbone annuel certifié, objectif neutralité carbone 2027

  • 1 véhicule vendu = 1 arbre planté (2 500 arbres en 2025)

Pilier 2

Social

  • 25 emplois locaux créés à Lyon, CDI à 100%

  • Salaire minimum 15% au-dessus du SMIC

  • Formation continue : 40h/an/salarié en moyenne

  • Partenariat avec l'ESAT de Lyon pour l'assemblage de kits

  • Programme de mobilité durable pour les salariés (vélo de fonction)

Pilier 3

Gouvernance

  • Certification ISO 26000 obtenue en 2023

  • Rapport RSE annuel publié et accessible au public

  • Comité RSE paritaire (direction + salariés)

  • Charte éthique fournisseurs signée par 100% des partenaires

  • Adhésion au Pacte Mondial des Nations Unies

Nos ODD prioritaires

EcoMobil s'engage sur 6 des 17 Objectifs de Développement Durable de l'ONU.

7

Énergie propre

8

Travail décent

11

Villes durables

12

Consommation responsable

13

Lutte contre le changement climatique

17

Partenariats

"
La mobilité durable n'est pas une contrainte, c'est une opportunité. EcoMobil prouve chaque jour qu'on peut être rentable, responsable et utile à la société.

Mohamed Medini

Fondateur & Président d'EcoMobil SAS